公司未缴纳社保工伤赔偿项目是什么

对于公司未缴纳社保导致的工伤赔偿问题，用人单位需承担相应责任。依据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位未缴纳工伤保险费时，工伤待遇相关费用将由单位自行承担。忽视此问题可能导致法律追责。
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对此类情况，员工应先向相关部门申请工伤认定。同时，可以向劳动监察部门投诉单位未缴社保的行为，并要求单位补缴并承担相应责任。依据《工伤保险条例》，员工可申请相应的工伤赔偿。
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针对公司未交社保的工伤赔偿问题，员工需自行申请工伤鉴定，并提供劳动关系证明。根据伤残程度，赔偿项目包括医疗费、工资等。员工可与企业协商索赔，或选择法律途径解决。务必保留相关证据，如医疗记录、工伤鉴定书等，以确保自身权益。