上班时心梗发作，能否申请工伤赔偿？

可以申请工伤赔偿。依据《工伤保险条例》，心梗若与工作相关，可视为工伤。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有的赔偿。
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可申请工伤。操作如下：1.收集证据，证明心梗与工作相关；2.向单位提出工伤认定申请；3.等待认定结果，若认定为工伤，则进行赔偿协商或诉讼。
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常见处理方式为申请工伤认定并索赔。应根据心梗发作与工作的关联性，选择合适的处理方式，如确系工作导致，则坚定申请工伤赔偿。