得了肺结核是不是要辞职

得肺结核不需主动辞职，单位不能辞退。依据《劳动合同法》，肺结核患者享医疗期，期间被辞属违法，需付赔偿金和医疗补助金。若不及时处理，可能面临劳动纠纷及赔偿风险。
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处理此问题，可协商医疗期或解除后补偿。应与单位沟通医疗期安排，确保权益；若医疗期后无法工作，可与单位协商解除并争取合理补偿。
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患肺结核不需辞职。具体操作：1. 与单位沟通，明确医疗期及待遇；2. 医疗期内积极治疗，保留医疗证明；3. 医疗期结束若仍无法工作，与单位协商解除劳动关系，并依据《劳动合同法》争取经济补偿和医疗补助金。