在上下班路上出了交通事故，能算工伤吗？

62岁员工上下班路上交通事故，如非本人主责，可算工伤。根据《工伤保险条例》，上下班途中非本人主责的交通事故应认定为工伤。若不及时处理，可能影响员工权益，如医疗费用报销、工伤赔偿等。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理此问题常见方式为申请工伤认定。应选择向所在单位提出，由单位在30日内向社保行政部门申请工伤认定，确保员工权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
可申请工伤认定。具体操作：1.确保事故非本人主责，并收集相关证据；2.及时向所在单位报告事故，由单位在30日内向社保行政部门提出工伤认定申请；3.若单位未按时申请，员工或家属可在一年内直接向社保行政部门申请；4.等待工伤认定结果，如被认定为工伤，可享受相应工伤待遇。